周六上班不给加班费违法吗

宁波法律咨询 2025-06-21
周六上班不给加班费违法。依据《劳动法》,休息日工作应支付不低于工资200%的报酬。不及时处理,将损害劳动者权益,影响工作积极性,甚至导致劳动纠纷。
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处理加班费问题,常见方式有协商、投诉、仲裁。可先与用人单位协商,协商不成向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁。
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周六上班无加班费违法。处理方式:1. 与用人单位沟通,要求支付加班费;2. 若沟通无果,向劳动监察大队投诉,并提供加班证据;3. 如投诉未解决,申请劳动仲裁,维护自身合法权益。

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