工厂因业务不忙解雇我,怎样向工厂索赔工资?

宁波法律咨询 2025-05-12
工厂解雇应支付工资及补偿。依据《劳动合同法》,工厂需按实际工作天数和合同约定支付工资,并依据工作年限支付经济补偿,否则将承担法律责任,严重影响劳动者权益。
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工厂解雇索赔,常见方式为协商、仲裁、诉讼。首选与工厂协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
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工厂解雇索赔方式:1.协商:与工厂直接沟通,要求支付工资及补偿,达成一致后签订协议。2.仲裁:向劳动仲裁委员会申请,提交相关证据,等待裁决。3.诉讼:若仲裁不满,可向法院提起诉讼,通过法律程序维护权益。

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